Меры социальной поддержки

Наш сад поддерживает и реализует программу льгот, которые определяются Постановлением Администрации Мытищинского Муниципального района Московской области — от 14.01.2014 года №10. «Об утверждении порядка расчета, взимания и использования родительской платы за присмотр и уход за детьми в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях Мытищинского муниципального района»

Освобождены от родительской платы в полном объеме:

  • родители, если ребенок-инвалид посещает детский сад;
  • родители, имеющие детей с туберкулезной интоксикацией;
  • родители-опекуны.

50% льготу имеют:

  • многодетные семьи, имеющие трех и более несовершеннолетних детей;
  • работники муниципальных дошкольных образовательных учреждений, отнесенных к младшему обслуживающему персоналу.

Родительская плата за присмотр и уход  необходимо произвести до 15 числа текущего месяца.

В целях материальной поддержки воспитания и обучения воспитанника МБДОУ, осваивающего образовательную программу дошкольного образования, Родителям выплачивается компенсация в размере, устанавливаемом нормативными правовыми актами субъектов РФ,

но не менее 20% среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в ДОУ на первого ребенка,

не менее 50%  размера такой платы на второго ребенка,

не менее 70%  размера такой платы на третьего ребенка и последующих детей.

Право на получение компенсации имеет один из Родителей, внесших родительскую плату за присмотр и уход за детьми в МБДОУ.

Более подробно о компенсации за детский сад можно прочесть в разделе КОМПЕНСАЦИЯ.

Родительская плата не взимается за:

  • период отпуска родителей (законных представителей) ребенка (не более 75 дней в году);
  • период болезни ребенка, подтвержденный справкой медицинского учреждения;
  • дни проведения карантинных мероприятий;
  • период закрытия учреждения на ремонтные или аварийные работы.
WordPress theme: